Negli ultimi anni si parla sempre più spesso di benessere aziendale. Ma cosa significa davvero prendersi cura delle persone in modo strutturato, autentico e sostenibile?

Non basta più introdurre singole iniziative o benefit isolati. Oggi le organizzazioni sono chiamate a fare un salto di qualità: passare da un approccio frammentato a una visione integrata, in cui il benessere diventa parte della strategia.

È proprio da questa esigenza che nasce 

Well 360°: Il benessere organizzativo al centro

Dal 8 maggio al 12 giugno 2026 – Online (24 ore)

Un percorso completo e pratico per acquisire strumenti subito utilizzabili nella vita professionale e nel benessere dei team.

Perché formarsi ora sul benessere organizzativo

Le aziende che investono sul benessere organizzativo:

• migliorano l’engagement
• riducono turnover e assenteismo
• rafforzano la propria attrattività
• costruiscono una cultura più solida e inclusiva

Costruirai un approccio culturale diverso, con le persone al centro della vita aziendale.

A chi è rivolto

Questo corso è pensato per chi ha un ruolo di responsabilità o desidera aumentare il proprio impatto professionale:

• Imprenditori e Imprenditrici

• Manager e Team Leader

• Responsabili HR

• Professionisti/e che operano in contesti di business

Durata ed erogazione

• 24 ore totali

• Formazione online sincrona

• Didattica interattiva e applicata al contesto aziendale

Attestato e Open Badge

Al termine del percorso riceverai:

• Attestato di partecipazione

• Open Badge digitale verificabile per valorizzare le competenze acquisite su LinkedIn e nel tuo CV 

Offerta Speciale Early Bird

Solo per iscrizioni entro il 10/04/2026:

Tariffa ordinaria: 2000€+ iva

Tariffa Early Bird: 1500€ + iva

✨ Il vero potenziale della tua azienda?

È nelle persone, nel modo in cui lavorano, crescono e si sentono parte di qualcosa.

Mettere il benessere al centro significa riconoscere questo valore e trasformarlo in futuro.